2013年以来，我区为政心态教育深入开展、有序推进，成效明显，促进了全区政治生态环境的不断净化和选人用人质量的稳步提升。为了巩固和扩大为政心态教育成果，切实解决党员干部队伍中存在的为政心态问题，经机关党委研究决定，在县级以上领导干部开展“三严三实”专题教育的同时，县级以下党员干部认真落实“三严三实”要求，同步有针对性地深化为政心态教育。现提出如下实施方案。

一、总体要求

深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，对照“三严三实”要求，聚焦“忠诚、干净、担当”，践行“四民”要旨，突出问题导向，坚持正面教育、实践引导和检视反思相结合，着力克服党员干部中存在的信念动摇、消极懈怠、麻木冷漠、骄傲自满、浮躁攀比、贪图享乐等不良心态，积极培育“知足感恩、爱岗敬业、理性平和、奋发进取”的为政心态，切实做到以感恩之心对待组织、以赤子之心对待群众、以奉献之心对待事业、以友爱之心对待同志、以敬畏之心对待纪律，努力建设符合“三严三实”和“两为”要求的高素质执政骨干队伍，为加快推进“一改两化”战略提供坚强思想和组织保障。

二、方法措施

深化为政心态教育，要在继续坚持“三个正确对待”（正确对待组织、群众、自己）、“三个坚决反对”（坚决反对跑官要官、拉票贿选、划圈划线）基础上，按照“三严三实”要求，着力推动以下重点工作。

1、深入开展学习教育。坚持深入学、系统学、贯通学，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神、党章和党的纪律规定，重点研读《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《习近平用典》等书目，学习中组部编印的《优秀领导干部先进事迹摘编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》等资料，学习焦裕禄、杨善洲、沈浩以及身边的苏柳英、胡敏等先进典型。运用周永康、薄熙来、徐才厚、令计划、苏荣等案件和我市查处的党员干部违纪违法典型案件，加强对党员干部的警示教育，营造良好政治生态。

完成时限：学习教育原则上贯穿于全年，集中学习安排在5-6月份进行。

责任单位：区直各单位

2、深入开展走访反思。走访反思与集中学习同步进行，主要采取以下途径和方式：

——走访先进人物，反思心态是否动摇投机、对党是否忠诚如一。针对少数党员干部思想滑坡、信念动摇、精神缺“钙”的问题，把坚定理想信念作为培育健康为政心态的首要目标。深入走访老党员、老革命、老典型，反思世界观、人生观、价值观是否正确、理想信念是否坚定、事业追求是否执着，坚决克服摇摆不定、表里不一的心态，始终坚守共产党人的精神家园，任何情况下都与中央、省委、市委同心同德、荣辱与共，踊跃投身鄂州改革发展的生动实践。

——走访弱势群体，反思心态是否冷漠麻木、对人民群众是否满腔热情。针对少数党员干部宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦的问题，把树立正确群众观作为培育健康为政心态的基本内容。深入走访下岗职工、困难家庭、低收入人群等弱势群体，反思群众立场牢不牢、群众观念强不强、群众感情深不深，坚决克服目光向上、浮躁攀比的心态，切实把时间和精力集中到为民服务、为民排忧、为民解难上来。

——走访艰苦一线，反思心态是否消极懈怠、对改革发展是否担难担责。针对少数党员干部为官不为、敷衍塞责、萎靡不振的问题，把锻造担责担难精神作为培育健康为政心态的核心任务。深入走访创业园区、工矿企业、建设工地和基层单位、一线窗口，反思是否拈轻怕重、墨守成规、回避矛盾、徘徊不前，坚决克服得过且过、安于现状、不思进取、怯于负责的心态，努力做到敢于担当、善于担当、当官负责、为官有为。

——走访服务对象，反思心态是否高高在上、对本职工作是否尽心尽力。针对少数党员干部本位思想、衙门习气、华而不实的问题，把弘扬求真务实作风作为培育健康为政心态的关键环节。深入服务对象开展调查研究，反思谋划工作是否遵循规律、推动落实是否真抓实干、服务发展是否富有成效，坚决克服庸政、懒政、怠政的心态，着力破解“最后一公里”难题，积极营造全国一流、全省最优发展环境。

——走访监管场所，反思心态是否功利侥幸、对法纪红线是否心存敬畏。针对少数党员干部追名逐利、贪图享乐、目无法纪、心存侥幸的问题，把树立正确权力观、名利观、是非观作为培育健康为政心态的根本要求。深入走访参观监管场所，引导党员干部从灵魂深处“爆发革命”，反思是否守住道德防线、廉洁底线、法纪红线，坚决克服懵懵懂懂、随心所欲、无所顾忌的心态，切实做到为民用权、秉公用权、依法用权、廉洁用权。

各地各单位在学习、走访、反思过程中，要结合“第一书记”、党员进社区、结对共建、“三万”活动，为基层一线办实事、解难事、做好事，以服务基层、服务群众、服务发展的实际成果检验深化为政心态教育的实际成效。

完成时限：6月底前

责任单位：区直各单位

3、深入开展专题讨论。在学习、走访、反思的基础上，对照“三严三实”和“忠诚、干净、担当”的要求，针对党员干部存在的为政心态突出问题，集中开展专题讨论。专题讨论原则上安排在“七一”前后，以党支部或党小组为单位，采取召开组织生活会的方式进行。每名党员干部要在从严从实自查反思的基础上，认真撰写发言提纲，在会上逐人发言、相互点评，努力做到见人见事见思想。

完成时限：7月15日前

责任单位：区直各单位

4、深入开展为政承诺。着眼于把深化为政心态教育成果转化为践行“三严三实”的实际行动，在党员干部中广泛开展“忠诚、干净、担当”为政承诺。各地各单位要结合实际，把“三严三实”和“忠诚、干净、担当”作为为政承诺的重中之重，在选人用人承诺基础上拓展为政承诺具体内容，确保为政承诺在不同地方、不同单位、不同岗位具体化。各地各单位为政承诺必须安排在8月底之前完成，年底要结合干部实绩考核对个人履诺情况进行检查考评。

完成时限：8月底前

责任单位：区直各单位

三、组织领导

各级党组织要加强组织领导，深入调查研究，找准党员干部为政心态突出问题和症结所在，明确深化教育的具体目标和重点任务，精心制定具体实施方案。要把深化为政心态教育纳入落实党建主体责任的总体部署，作为年度领导班子实绩考核的重要内容，与“三严三实”专题教育结合起来，与“严明政治纪律、严守政治规矩”集中教育结合起来，与整治“为官不为”结合起来，以“严”、“实”作风抓好贯彻落实，确保不搞形式、不走过场、取得实效。